Завершающий окружной семинар Всероссийского проекта «ЭтНик: кадры решают» состоится в Казани..

Ресурсный Центр avatar   
Ресурсный Центр
В Доме дружбы народов Татарстана состоится завершающий четвертый очный окружной семинар Всероссийского проекта «ЭтНик: кадры решают»...

25-27 сентября в Казани состоится завершающий четвертый очный окружной семинар Всероссийского проекта «ЭтНик: кадры решают», направленного на формирование кадрового резерва этнокультурного сектора нашей страны. В Доме дружбы народов Татарстана соберутся участники проекта из Приволжского и Уральского федеральных округов.

В программе семинара ― лекции, мастер-классы, викторины, проектный акселератор и круглый стол «Молодёжная политика и кадровый потенциал этнокультурного сектора». В обсуждении примут участие представители органов государственной власти Республики Татарстан, некоммерческих организаций, государственных бюджетных учреждений, научного сообществ и СМИ.

Экспертами на четвертом окружном семинаре в Казани выступят руководитель проекта, директор АНО «Ресурсный центр в сфере национальных отношений» Евгения Михалева, доцент кафедры управления в сфере межэтнических и межконфессиональных отношений факультета государственного управления МГУ им. М.В. Ломоносова Варвара Сажина, а также наставники проекта ― заместитель председателя Региональной еврейской национально-культурной автономии Саратовской области Ирина Вейсман, заместитель директора по воспитательной работе НХТИ ФГБОУ ВО «КНИТУ» Эльвира Габдушева.

Евгения Михалева, директор Ресурсного центра, руководитель проекта: «Мы очень рады, что завершающие мероприятия окружных семинаров «ЭтНик: кадры решают» состоятся в Казани в партнерстве с Ассамблеей народов Татарстана и Домом дружбы народов Татарстана. Наши участники смогут узнать о богатейшем опыте молодежной и кадровой политики в Республике Татарстан, ознакомиться с проектами и программами наших коллег, изучить особенности современной этноконфессиональной карты России, поговорить о лидерстве в современном мире, проектном партнёрстве и личных коммуникациях, узнать, что из себя представляет социальный маркетинг и этносоциология».

Варвара Сажина, доцент кафедры управления в сфере межэтнических и межконфессиональных отношений факультета государственного управления МГУ им. М.В. Ломоносова: «Уверена, что данный семинар станет для участников проекта «ЭтНик: кадры решают» еще одним открытием! Открытием новых людей, партнёров, идей, новых знаний и, конечно, новых горизонтов возможностей. Вместе с командой Ресурсного центра мы выстроили программу семинара так, чтобы нескучными и эффективными форматами работы погрузить участников в серьезнейшую и крайне важную этнопроблематику, сформировать и закрепить профессиональные навыки и компетенции, необходимые для развития в этносфере, оставляя при этом место и время новым знакомствам, дружескому общению и самым ярким эмоциям! Уверена, что семинар в Казани станет для многих главным впечатлением этой осени».

Ирина Вейсман, наставник проекта: «Программа семинара в Казани будет интересной, насыщенной, а главное практикоориентированной. Мы поведем разговор о том, какими качествами, знаниями, навыками, компетенциями должны обладать современные специалисты этнокультурного сектора и какие направления для развития стоит выбрать, чтобы быть востребованными профессионалами своего дела».

Эльвира Габдушева, наставник проекта: «На семинаре одним из вопросов обсуждения будет актуальная для сегодняшнего дня проблема межсекторного социального партнёрства. Детальное рассмотрение этого вопроса поможет участникам семинара в будущем реализовывать устойчивые, масштабируемые и глубоко проработанные молодёжные этнические проекты. При этом они смогут перейти от разовых мероприятий к системной работе, от диалога культур — к их сотрудничеству, от профилактики проблем — к созиданию общего будущего. Желаю коллегам успехов на этом непростом пути, который от всех участников требует открытости, готовности к диалогу и взаимного уважения. Именно так зарождаются самые прорывные инициативы, способные по-настоящему менять нашу жизнь к лучшему!»

Напомним, обучающий проект — это не просто обзор интересной теории, но и практическая работа над собственной инициативой/стартапом, сопровождение наставниками, стажировки. Всё это позволяет получить практический опыт и пополнить портфолио молодым специалистам в этнокультурной сфере. Именно на окружных семинарах молодые люди представят свои проектные инициативы и услышат экспертную оценку.

По результатам четырёх окружных семинаров будут отобраны 32 молодых специалиста, которые приедут в Москву для обучения в МГУ им. М.В. Ломоносова, пройдут стажировку и защитят свои проекты на одной из площадок Общероссийской конференции «Устойчивое развитие этнокультурного сектора» в Общественной палате Российской Федерации в ноябре этого года.

Проект «ЭтНик: кадры решают» реализуется АНО «Ресурсный центр в сфере национальных отношений» в партнёрстве с кафедрой управления в сфере межэтнических и межконфессиональных отношений Факультета государственного управления МГУ им. М.В. Ломоносова, комиссией Общественной палаты РФ по межнациональным, межрелигиозным отношениям и миграции, ФГБУ «Дом народов России» при поддержке Фонда президентских грантов и ФАДН России.

No se encontraron comentarios